تتمحور الركيزتان الأخيرتان لنموذج الشركة الاستراتيجي حول الجوانب التنظيمية للأعمال والتي تعتبر عناصر محورية في منظومتنا القيمية التي تحافظ على تبوأ المجموعة مكانة مرموقة في القطاع المتنامي وعلاقتها المتطورة باستمرار مع مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة.

والركيزتان هما:

• تعزيز الاستدامة
• تمكين ثقافة التميز التنظيمي.

تندرج تحت الركيزة الأولى الاستدامة، وهي فلسفة أساسية لرؤية جاهز في أن تصبح منصة أسلوب الحياة الأكثر محبة في الشرق الأوسط. تهتم ركيزة "التمكين" في المقام الأول على تطوير وتعزيز رأس المال البشري للمجموعة وقدراتها التقنية بينما نقترب أكثر من تحقيق رؤيتنا الطموحة. وتساعدنا هذه التدابير، إلى جانب التزامنا بالنمو المستدام، بشكل كبير في سعينا الدؤوب لتحقيق التميز المؤسسي .